На заседании поддержан проект федерального закона «О внесении изменения в статью 236 Трудового кодекса Российской Федерации». На текущий момент работодатель выплачивает компенсацию в том случае, если зарплата была начислена, но не выплачена в срок. Если работодатель неправомерно не начислил зарплату, то компенсацию в связи с задержкой работник получает только с момента принятия решения судом о причитающихся ему выплатах. Изменениями предусматривается, что работодатель должен выплачивать проценты с того момента, когда фактически денежные средства должны были быть получены работником.
Поддержан проект постановления Правительства РФ «О переносе выходных дней в 2024 году».
Обсужден порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Для граждан, если действие их трудового договора приостановлено по ст. 351.7 ТК РФ или приостановлено прохождение ими государственной гражданской службы в соответствии со ст. 531 Федерального закона от 27 июля 2004 года №79-ФЗ, предполагается порядок определения среднего дневного заработка для расчета пособия по временной нетрудоспособности. Средний дневной заработок предлагается определять путем деления суммы начисленных средств за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, на 730 за вычетом календарных дней, приходящихся на период приостановления действия трудового договора или приостановления прохождения государственной гражданской службы.
Кроме того, рассмотрено постановление Правительства РФ № 1022 «Об особенностях определения размера отношения среднемесячной суммы взносов, поступивших в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в I квартале 2023 года от плательщиков взносов, использующих труд членов лётных экипажей воздушных судов гражданской авиации, к сумме средств, необходимых для финансирования доплаты к пенсии на выплатной период май – июль 2023 года».