Указом Президента РФ от 01.04.2025 № 197 учрежден Дня наставника, который будет ежегодно отмечаться 2 марта.
Праздник вводится в целях популяризации и развития института наставничества.
Федеральным законом от 09.11.2024 № 381-ФЗ в ТК РФ были внесены и с 1 марта текущего года вступили в силу изменения, которые устанавливают правила, касающиеся деятельности наставников на рабочих местах. Определено, что внедрение системы наставничества возможно лишь при наличии одобрения со стороны руководства и на добровольной основе – сотрудник подтверждает свое согласие личной подписью. Все детали этой деятельности, включая цели, продолжительность, методы реализации и оплату, должны быть отражены в трудовом соглашении или дополнительном соглашении к нему. Как сотрудник, так и работодатель обладают правом прекратить наставничество раньше установленного срока. В случае инициативы работодателя сотрудник должен быть уведомлен об этом не позднее чем за три рабочих дня.